Informatiemanager

Ben jij dé informatiemanager die middels informatievoorziening en ICT Haag Wonen helpt haar werk beter, efficiënter en slimmer in te richten? Neem jij de (interne) klant als vertrekpunt? Verdiep jij je graag in uiteenlopende informatievoorzieningsvraagstukken en toon je daarin eigenaarschap? Dan zoeken wij jou!

Wat ga je doen? 

Als informatiemanager bij Haag Wonen is geen dag hetzelfde. Je dag kun je starten met een overleg met je collega informatiemanagers over het portfolio. Hierna rol je in een belangrijk overleg over datamanagement. In de middag buig je je over het proces van vastgoedprojecten en de doorontwikkeling van ons ERP systeem. Tussendoor help je een collega met een vraag over de  informatiebeveiliging en de architectuurprincipes. Financiën wil graag met je in gesprek over inzet van robotisering. Daarnaast ben je projectleider van de migratie naar een nieuwe versie van ons document management systeem. Verder ben je bezig met de functioneel beheerder en een opleidingsinstituut voor een goede gebruikers training. Dit zijn zomaar een paar onderwerpen waar je bij Haag Wonen je tanden in kunt zetten.


WEB_sRGB_20190723_Haagwonen_0086.jpg  WEB_sRGB_20190723_Haagwonen_0212.jpg

Dit doe je niet alleen!

Je komt terecht bij de afdeling Informatievoorziening & ICT (I&I). De afdeling I&I bestaat uit Informatiemanagement, Informatie analyse, Functioneel Beheer, Regie en Servicedesk (14 FTE). Haag Wonen heeft haar ICT uitbesteed aan verschillende marktpartijen. Vanuit een regiemodel werken we samen met de leveranciers en de interne organisatie. In het team Informatiemanagement werk je samen met 3 andere collega’s en verdelen jullie de aandachtsgebieden. Jullie staan naast de interne klanten (business) om hen te helpen met de inzet van digitalisering voor de processen en ontwikkeling van Haag Wonen. De communicatie binnen ons team is duidelijk en transparant. We zijn behulpzaam en vinden het belangrijk dat we met elkaar kunnen lachen.
 
Zo zegt collega Ilias;
 
“Het informatiemanagement vak is erg dynamisch. Het ene moment praat je met bestuur en management over de IT strategie, het andere moment overleg je met een functioneel beheerder over een aanpassing in het systeem. Je laat je informeren door leveranciers over IT ontwikkelingen en de dag erna ben je druk met een project dat op je bordje ligt. Het contact met alle lagen van de organisatie, de diversiteit en toekomstontwikkelingen maken ons vak uitdagend”.
 
 

Wat Haag Wonen in jou zoekt 

  • Waarden als proactief, verbonden, betrouwbaar en gemak zitten in jouw DNA;

  • Je wilt graag nieuwe dingen leren en je vindt het een uitdaging om het beste uit de ontwikkelingen te halen;  

  • Praktisch en rekening houdend met de aard van de organisatie zoek je naar mogelijkheden, zodat Haag Wonen haar maatschappelijke rol en doelen waarmaakt voor onze klanten en als partner in de stad Den Haag;

  • Jij hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel en gaat actief aan de slag met de vraagstukken die bij je langskomen. Eventueel stem je af met andere woningcorporaties die ook met hetzelfde bijltje hakken. 

 
Herken jij je hierin? Dan is een I&I loopbaan bij Haag Wonen je op het lijf geschreven.
 

 
Jij beschikt daarnaast minimaal over:

  • Aantoonbaar HBO+ werk- en denkniveau;

  • Bedrijfskundige en/of Informatica opleiding;

  • Twee tot vijf jaar werkervaring als informatiemanager of vergelijkbare functie op het snijvlak van business en ICT;

  • Kennis en ervaring als adviseur en projectleider;

  • Kennis en ervaring op het gebied informatievoorziening en digitalisering;

  • Goede communicatieve en analytische vaardigheden.

 

Waar jij bij Haag Wonen op kunt rekenen

Als Informatiemanager werk je 36 uur per week. Je functie valt in loonschaal K:
€ 4.265,- tot € 5.765,- (op basis van een 36-urige werkweek). Je begint met een tijdelijk contract voor de duur van 1 jaar, maar wel met uitzicht op een vast dienstverband.
 
Haag Wonen is een ambitieuze organisatie. Je functie is uitdagend, afwisselend en doet recht aan je talenten. Omdat Haag Wonen jou als talent wil behouden, investeren we in jou. Zo kun je rekenen op een goed salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden en een persoonlijk ontwikkelbudget. Je komt te werken in een prettige, informele werksfeer.
 
 

Wij zijn Haag Wonen, we zijn met 250 mooimakers en aanpakkers

Wij zijn puur Haags en trots op onze stad! Wist je dat in Den Haag 1 op de 10 mensen in een huis van ons woont? Voor hen zetten wij een stap extra. Diversiteit binnen onze teams zorgt voor leuker werk en beter presteren. En blije medewerkers zorgen voor blije klanten. Daarom investeren wij in de ontwikkeling van iedereen die bij ons werkt.
 
Samen met collega’s, huurders en samenwerkingspartners werken wij aan een mooie stad waarin iedereen mee kan doen. Hoe mooi is dat! Bouw jij hieraan mee?
 
Bij Haag Wonen doe je werk dat ertoe doet. Je helpt mensen met een bescheiden inkomen aan goed wonen in Den Haag. We zetten ons in voor voldoende  betaalbare en duurzame woningen. In prettige en sociaal inclusieve wijken waar ruimte is voor diversiteit. We willen blije huurders. En blije medewerkers. Omdat we kwaliteit in huis hebben, kunnen we kwaliteit bieden.
 
 

Hebben we je nieuwsgierigheid gewekt?

We ontvangen je cv en motivatiebrief graag. Wil je meer weten over de inhoud van de functie? Neem dan contact op met Laura Veth, manager I&I, bereikbaar op nummer 06 48 13 29 45.
 

Nu je besloten hebt om te solliciteren, is dit de procedure

  • Stuur jouw cv en motivatiebrief zo snel mogelijk op.

  • Binnen een week hoor je of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.

  • Is dit het geval? Onder het genot van een bak koffie of thee leren wij jou graag beter kennen!

  • Was dat een succes? Dan praten we in een tweede ronde met elkaar verder waarbij je ook leden van het team en van de organisatie leert kennen.

  • Willen we daarna met elkaar verder? Dan ontvang jij van ons een digitaal arbeidsvoorwaardenvoorstel. Nadat jou de tijd gegund is deze goed te lezen (het moet de goede keuze van twee kanten zijn!) bellen we je op.

  • Na een referentencheck, CV-check, social media check en na het overhandigen van een VOG openen wij met heel veel plezier onze deuren voor jou!

 
 
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Button-website-solliciteer-nu.png